Curso Online Gestão de Pessoas | Foco Educação Profissional

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O que aprenderei?
O conceito de Gestão de Pessoas e o papel da liderança
A diferença entre as áreas de Recursos Humanos e Gestão de Pessoas
Os pilares e processos que fundamentam a Gestão de Pessoas
As tendências globais e o capital humano
Os processos de recrutamento e seleção de pessoas
Os modelos e a aplicação da Gestão de Pessoas nas organizações.

Gestão de Pessoas

Já parou para refletir sobre a forma como você reage a momentos de crise em seu trabalho? Você já imaginou como poderia melhorar suas habilidades de liderança dentro da empresa em que trabalha? Teve dúvidas ou quis saber mais sobre técnicas de gerenciamento de pessoas? Se esses questionamentos fazem parte da sua rotina, o curso gestão de pessoas pode ser exatamente o que está faltando no seu currículo.

A gestão de pessoas vai além da gestão de recursos humanos. É necessário fazer uma boa liderança, se tornar um bom exemplo para os seus colaboradores e realizar boas práticas, pois tudo isso fará com que as pessoas que compõem a sua equipe estejam sempre com uma boa produtividade. É preciso inspirar seus funcionários, acompanhar de perto os seus sucessos e fracassos, para entender melhor os seus problemas e ajudá-los a alcançar o seu potencial.

Falando assim parece muito complicado, mas, na verdade, é mais simples do que parece. Sendo assim, o Curso Online Gestão de Pessoas desmistificará tudo isso.

O que você estudará

Um gestor precisa entender se todos na sua equipe estão conseguindo executar bem suas devidas atividades. Se um colaborador não tem um rendimento satisfatório, um bom gestor não deve simplesmente demiti-lo. Afinal, a organização o contratou, pois viu o seu potencial. É seu trabalho como líder averiguar os motivos pelos quais aquela pessoa não está alcançando seu potencial.

O colaborador pode estar com um problema pessoal ou a empresa está oferecendo desafios que ele não se sente confortável em assumir. Às vezes, existe um conflito entre os funcionários ou o próprio gestor não está inspirando liderança o suficiente para motivar os membros de sua equipe. Cabe ao gestor providenciar uma série de ações, antes de pensar na possibilidade de uma demissão. No nosso curso, discutiremos as formas de uma organização acompanhar os funcionários, a fim de compreender as melhores técnicas para avaliá-los.

O mesmo acontece com as premiações dentro de uma empresa. Não devemos ser injusto e precisamos entender se um colaborador tem habilidades para assumir um novo cargo. A tomada de decisões de forma correta e consciente torna o gerenciamento de pessoas um grande desafio. Por isso, um tópico interessante do nosso curso é o de gestão de pessoas por competências, pois esse tipo de gestão nos auxilia a definir os tipos de competência que estruturam a organização

No curso gestão de pessoas, também discutiremos a gestão de crises. O que fazer quando os números da empresa não vão bem, e você precisa aumentar a produtividade da sua equipe, ou quando surge algum conflito dentro da sua equipe? Para resolver essa situação, é preciso ter conhecimento sobre gestão de pessoas.

Achou interessante o nosso curso? Inscreva-se em nosso portal e comece agora a estudar esse tema!

Áreas de Atuação

O curso gestão de pessoas é indicado para profissionais que exercem funções administrativas e precisam de maior habilidade e conhecimento para gerir pessoas, uma vez que muitos ocupam cargos de coordenação de equipes. Outro setor no qual o conhecimento sobre gerenciamento de pessoas é fundamental é o de gestão de recursos humanos. Solucionar problemas ou conflitos interpessoais e realizar a seleção de pessoas é tarefa do setor de RH. Em ambas, um amplo conhecimento sobre gestão de pessoas é essencial, e um bom curso na área pode fazer a diferença na rotina desses profissionais.

Entretanto, o Curso Online Gestão de Pessoas auxilia aqueles que atuam nessas áreas e qualquer pessoa que exerça um papel de liderança, seja na vida profissional, acadêmica e até mesmo na vida pessoal. A gestão de pessoas é algo que todos nós fazemos em nossa vida e existe em todos os ramos, seja em hospitais, universidades ou grandes salões de beleza. Por isso, realizar esse curso é mais do que imprescindível.

Os certificados do Foco Educação Profissional podem ser usados para:


Prova de Títulos em Concursos Públicos

Horas complementares para faculdades

Complemento de horas para cursos técnicos

Progressão de carreira em empresas

Turbinar seu currículo

Revolucionar sua vida profissional e acadêmica

Avaliação e certificado

Quando falamos em qualidade profissional, a experiência e o conhecimento que adquirimos ao longo da nossa carreira, de fato, são muito importantes. Por isso, existem muitas vantagens ao optar por cursos online com certificado: além  somar créditos na faculdade, você também pode usar os seus certificados em provas de títulos e progressões na carreira. A certificação é a comprovação de seus conhecimentos e, dessa forma, é muito mais fácil se destacar em uma entrevista de emprego. A certificação transmite mais confiança ao empregador.

Aqui no portal, os nossos cursos online oferecem a certificação. Ela é opcional e você escolhe a carga horária na qual deseja se certificar. A carga horária varia de 5 a 420 horas. 

O nosso método avaliativo é feito por questões de verdadeiro ou falso. Assim, verificamos se o aluno adquiriu os conhecimentos necessários para receber a certificação. Mais de 160 mil alunos já se capacitaram com a gente e comprovaram que fazer os nossos cursos online com certificado fazem toda a diferença na vida profissional. Consulte condições de contratação para obter sua certificação.

Diferenciais

No Foco Educação Profissional, os cursos online são desenvolvidos por um setor pedagógico dedicado e sempre atento às novas descobertas, aprimorando cada vez mais os materiais disponíveis em nosso portal.

Além disso, fazemos o máximo para atender às necessidades de nossos alunos. Já pensou em um assunto na área de gestão de recursos humanos e acha que ele seria um curso interessante? Então, sugira o tema para nossa equipe pedagógica.

O conteúdo de todos os nossos cursos online com certificado é otimizado para vários tipos de dispositivos. Você pode acessar nossos materiais em casa, no seu computador ou usando seu smartphone enquanto espera na sala de um consultório, por exemplo. Nossos cursos são práticos e versáteis, para garantir conforto e acessibilidade a nossos alunos.

Outro ponto interessante é que você pode estudar qualquer curso disponível em nossa plataforma. Se você tem outros interesses e deseja aprender tópicos na área de Educação, por exemplo, ou, até mesmo, aprimorar suas habilidades na cozinha, o Foco Educação Profissional é perfeito para você. Aqui, temos mais de 1.000 cursos online, de diversas áreas.

E o melhor de tudo isso é o preço diferenciado. Por apenas 12 parcelas de R$19,90 (com 10% de desconto para pagamento à vista), você tem acesso não só ao Curso Online Gestão de Pessoas, mas a todos os cursos disponíveis no Pacote Master. Durante 12 meses, você pode estudar o que quiser, sem precisar pagar nada mais por isso. Inscreva-se hoje mesmo e não deixe para começar amanhã o que você pode fazer hoje!

Objetivos

• Compreender a diferença entre Gestão de Pessoas e Recursos Humanos.
• Entender a definição de Gestão de Pessoas.
• Refletir sobre as tendências globais e o capital humano.
• Conhecer os pilares da Gestão de Pessoas.
• Aprender sobre os modelos de Gestão de Pessoas e sua aplicação nas organizações.

Área de aplicação

O Curso Online Gestão de Pessoas é direcionado a estudantes, empreendedores, administradores, gestores em geral e qualquer pessoa interessada, seja ou não da área de recursos humanos ou administração. Ficar a par desse conceito é ótimo para agregar seu currículo e suas qualificações em geral, tanto para conseguir uma boa vaga quanto até para abrir seu próprio negócio.

Pré-requisitos acadêmicos

Nossos cursos online com certificados são direcionados para várias áreas de atuação profissional, para que estes possam aperfeiçoar e atualizar seus conhecimentos, bem como para uma constante capacitação na modalidade de cursos profissionalizantes Livres online.

Pré-requisitos técnicos

Sugerimos que você utilize os recursos abaixo:

  • Navegador Google Chrome ou Mozilla Firefox (versão mais atualizada possível);
  • Leitor de arquivos PDF (Adobe Reader 7 ou Superior, Foxit Reader ou Sumatra);
  • Conexão com a internet de pelo menos 64 kbps;
  • Computador que tenha processador Pentium 2 ou superior;
  • Computador com pelo menos 1Gb de memória.

O MEC autoriza apenas cursos de graduação e pós-graduação. Por sua vez, as Secretarias de Educação dos Estados autorizam cursos técnicos profissionalizantes e cursos do ensino médio.

O cursos de nosso portal são Cursos Livres de Educação Continuada para atualização, aperfeiçoamento e capacitação e não se classificam como cursos de graduação, pós-graduação ou técnico profissionalizantes. Ampla legislação brasileira trata sobre a oferta de cursos livres.

Após a Lei nº 9.394 - Diretrizes e Bases da Educação Nacional, os Cursos Livres passaram a integrar a Educação Profissional, mas como Educação Profissional de Nível Básico, caracterizando-se pela modalidade de educação não formal de duração variável, destinada a proporcionar conhecimentos, ao cidadão, que lhe permitam se aperfeiçoar, se capacitar ou se atualizar para o trabalho. Cursos Livres não exigem escolaridade anterior. Fonte: Secretaria de Educação de São Paulo.

Utilizando-se de nossa significativa experiência em educação e tecnologia, nosso portal busca apoiar o incentivo educacional para a sociedade, estabelecido na Constituição Federal. Em seu artigo 205 ela dispõe que a educação é direito de todos e deverá ser incentivada pela sociedade. Esta prática é também descrita pelo artigo 206, que prevê que o ensino será ministrado com base em alguns princípios e em seu inciso II: “a liberdade de aprender, ensinar, pesquisar e divulgar pensamentos, a arte e o saber”.

Outros ordenamentos legais que tratam sobre os cursos livres são o Decreto Presidencial nº 5.154 de 23 de julho de 2004 e as normas da Resolução CNE nº 04/99 – MEC (art. 7º, § 3º) de 7 de outubro de 1999.

Nossos certificados são válidos para fins curriculares, prova de títulos, avaliações de empresas bem como promoções internas, para enriquecer seu currículo, obter gratificações adicionais conforme plano de carreira, seleções para mestrados e doutorados, créditos de carga horária ou extensão em universidades, concursos públicos e várias outras possibilidades, nas modalidades atualização/aperfeiçoamento/capacitação. Os certificados não podem ser utilizados para outros fins tais como, certificados técnico profissionalizante ou graduação, pós-graduação como também não dão direito de assumir responsabilidades técnicas. Sempre consulte previamente o edital ou instituição em que pretende apresentar o certificado para verificar as especificações e as regras que se aplicam.

Pode ficar certo que terá em mãos uma certificação respeitada em todo território nacional. Mais de 130 mil pessoas já atestaram a qualidade dos serviços que disponibilizamos em nosso portal. Faça parte você também.

Cursos livres, que são todos os oferecidos pelo Foco Educação Profissional, não dão direito à registro em conselhos profissionais.

O capital humano é o conjunto de aptidões (habilidades e competências) que gera lucratividade para uma organização. Ele é o resultado de todos os atributos que os colaboradores desenvolveram com base na experiência, na perícia e na educação.

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A gestão de pessoas é o setor da empresa que se preocupa em desenvolver as habilidades e competências dos seus colaboradores. É importante para alinhar os desejos dos funcionários aos da instituição corporativa, agregar valor e aumentar a produtividade da equipe.

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A gestão de pessoas é essencial em qualquer empresa porque ela serve para melhorar o potencial e habilidades dos colaboradores, resolver conflitos, proporcionar um ambiente de trabalho de qualidade e produtivo, cuidar da equipe e evitar que problemas possam vir afetar os rendimentos da empresa.

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A gestão estratégica de pessoas consiste em utilizar táticas administrativas para cuidar dos interesses do colaborador em alinhamento com os interesses da instituição a qual ele trabalha, além de permitir "ler" o seu perfil com mais assertividade, o que gera motivação e proporciona melhores resultados para a empresa.

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Veja como é fácil demais conseguir seus certificados no Foco Educação Profissional:

Cursos EAD

Adquirir conhecimento e obter a comprovação das habilidades conquistadas é muito simples no Foco Educação Profissional. Realizando a sua inscrição e investindo na taxa de matrícula, você terá acesso a um completo e amplo material de estudos dos mais de 1.500 cursos online disponibilizados.

Material de estudos

O aluno terá acesso a vídeos, artigos, links, livros para downloads e muito mais. Alguns cursos são disponibilizamos com conteúdos modulares, que são agrupados por assuntos, antecipando o que será abordado, ou por conteúdos exclusivos, elaborado pela nossa equipe pedagógica competente. A equipe é responsável também por reunir e selecionar os melhores conteúdos para compor o material dos cursos, atualizar o material e criar novos cursos. Tudo isso facilitar o processo de aprendizagem do aluno e fornecer mais e mais conhecimento.

Ambiente Virtual de Aprendizagem

Para facilitar ainda mais os seus estudos, utilizamos nossa expertise em tecnologia para criar o Ambiente Virtual de Aprendizagem. Nele, o aluno acessa um sistema desenvolvido especialmente para maximizar os resultados e facilitar a sua vida, de maneira moderna e intuitiva. O AVA é otimizado para tablets, smartphones e computadores, assim, você pode estudar quando e onde quiser.

Processo avaliativo e certificados

Após estudar o conteúdo completo dos cursos, você pode testar os conhecimentos através de uma avaliação final composta por questões de verdadeiro ou falso. Nesse momento, o aluno selecionará a carga horária desejada do curso online, bem como a modalidade do curso: capacitação, atualização ou aperfeiçoamento. Você terá cinco tentativas para conquistar nota igual ou superior a sete pontos. Caso necessite de mais chances, o aluno pode entrar em contato com nossa Central de Atendimento clicando aqui.

E todos os cursos possuem certificados digitais inclusos. Para emití-los, basta definir as datas e aguardar o período mínimo de estudos para cada carga horária. Um dos nossos diferenciais é nosso cuidado com a datação e quantificação horária dos nossos certificados. Cada carga horária possui um período mínimo de estudos que deve ser cumprido individualmente para dar validade e segurança ao certificado. Para conferir o período mínimo de cada carga horária, clique aqui e não deixe de realizar sua matrícula no Foco Educação Profissional.

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